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Dans votre compte rendu, vous pouvez intégrer des renvois vers d'autres sujets évoqués en formation ou en lien avec ce qui est présenté. Cela vous permettra d'approfondir ultérieurement votre formation et/ou d'apporter du contenu supplémentaire à vos lecteurs. Conclusion Mettez-vous à la place de votre lecteur, qu'il s'agisse d'un collègue, de potentiels clients ou de vous-même. C'est lui qui va orienter le format du document final, mais surtout le travail que vous allez réaliser. Comment rédiger un rapport de fin de formation pdf 2017. Si vous souhaitez donner envie aux lecteurs de votre compte rendu d'assister à une session de formation, vous devrez l'allécher, lui donner du contenu, sans trop entrer dans le détail. Pour vos collègues, votre compte rendu devra être complet, objectif et ne faire preuve d'aucune approximation. Pour vous-mêmes, vous pourrez faire l'impasse sur les informations que vous connaissez déjà, ajouter des notes pour questionner le point de vue du formateur ou vous inviter à aller plus loin. Si réaliser ce compte rendu tout en étant apprenant ou formateur vous semble compliqué, vous pouvez aussi faire appel à des professionnels.

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Vous pourrez ensuite présenter des données chiffrées à votre client et les commenter. #3 Bilan La mission touche à sa fin: quel bilan en faites-vous (bilan fonctionnel, bilan technique, bilan comptable, etc. ) et quels enseignements l'entreprise peut-elle en tirer? Il est temps de livrer votre analyse et, pourquoi pas, de partager votre retour d'expérience sur la réalisation de ce projet. #4 Transfert de compétences Avant de partir, n'oubliez pas de remettre à votre client les livrables en lui transmettant tous les documents et les informations dont il pourrait avoir besoin par la suite. #5 Et ensuite? Si cela s'y prête, vous pouvez éventuellement ajouter une cinquième et dernière étape: identifiez les prochaines actions à mettre en place et proposez un accompagnement complémentaire pour donner suite au projet. Comment rédiger un rapport de fin de formation pdf sur. Conseils pour la présentation de votre rapport de mission Optez pour un format numérique Un document en format PDF pourra être consulté sur différents terminaux (ordinateur, smartphone, tablette).

Pour communiquer sur votre formation à de potentiels apprenants, vous pouvez avoir envie d'aller plus loin que la simple exposition de votre programme, en proposant du contenu à des lecteurs curieux. C'est une bonne idée. Cependant, dans ce cas, il vaut mieux que vous optiez pour un format synthétique de deux à trois pages maximum pour l'ensemble de la formation. Vous proposerez ainsi un compte rendu qualitatif, qui donnera envie, sans trop entrer dans le détail, ce qui excitera le besoin de votre lecteur. Si votre but est de faire profiter de la formation des personnes absentes, votre document devra être exhaustif: c'est votre compte rendu qui jouera le rôle de formateur. Il devra donc être clair et ne laisser planer aucun doute. Dans le cas où votre compte rendu vise uniquement à vous rappeler plus tard du détail de votre formation, réalisez un compte rendu synthétique et sélectif. Comment rédiger un rapport de mission ? | ABC Portage. Comment le rédiger? Si vous êtes le formateur, synthétisez votre formation. Mettez en avant les éléments les plus importants, en citant quelques références, sans entrer dans le détail.