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En vigueur depuis le 31 mars, le rendez-vous de liaison n'est pas une visite médicale mais un nouveau dispositif de prévention de la désinsertion professionnelle pour les salariés en arrêt de travail depuis plus de 30 jours. Le rendez-vous de liaison est un nouveau dispositif de prévention en santé au travail, mis en place le 31 mars 2022 avec l'application de la loi n° 2021-1018 du 2 août 2021 de réforme de la santé au travail. Il est inscrit dans les articles L. 1226-1-3 et D. 1226-8-1 du code du travail. Ses règles de mise en œuvre ont été définies par le décret n° 2022-373 du 16 mars 2022. Offres d'Emploi Assistant de service de santé au travail ASST en CDI, CDD ou Intérim. Destiné aux salariés en arrêt de travail depuis plus de 30 jours, le rendez-vous de liaison n'est pas un rendez-vous médical. À distance ou en présentiel, il est organisé à l'initiative de l'employeur ou du salarié pendant la suspension du contrat de travail. Son objectif est de maintenir un lien entre le salarié pendant son arrêt de travail et l'employeur, et d'informer le salarié qu'il peut bénéficier: - d'actions de prévention de la désinsertion professionnelle; - d'une visite de pré-reprise; - de mesures d'aménagement du poste et/ou du temps de travail.
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SMIA, association loi 1901, Service Interentreprises de Santé au Travail des arrondissements d'ANGERS et de SEGRÉ (49), desservant 10 300 entreprises adhérentes. Dans le cadre de son objectif de prévention de la santé au travail, des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, [OFFRE POURVUE] Le SMIA recrute en CDI à temps complet.
Association interprofessionnelle des Centres Médicaux et Sociaux de santé au travail de la région Île-de-France RETROUVEZ-NOUS SUR SIÈGE SOCIAL ACMS 55, rue Rouget de Lisle 92158 Suresnes cedex tél. : 01 46 14 84 00 HORAIRES Standard téléphonique du lundi au jeudi 8h30-12h30 et 13h30-17h30 vendredi 8h30-12h30